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眼下正是畢業求職季，貴州各地通過校企合作、精準對接等方式，促進大學生順利就業。

在貴陽市城市軌道交通有限公司檢修車間里，車務部技術主辦正在對剛入職的學員進行崗前培訓。這兩名學員都是武漢鐵路技師學院駕駛專業訂單班的應屆畢業生，分別來自畢節和遵義。


車務部學員夏楚然說：“在訂單班學習，畢業了就直接工作，也不用到處去找工作了。”


為了保障企業技術技能人才的穩定儲備，2013年起，貴陽市城市軌道交通集團有限公司先后與貴州、四川、重慶、武漢等地10所院校建立了校企合作關系，成立“貴陽軌道訂單班”，定制化培養學生。截至目前，“訂單班”已為貴陽地鐵輸送了2456名學生。


貴陽職業技術學院軌道交通分院副院長王慧告訴記者，他們在赫章縣定點招收了50人的訂單班，這個訂單班在學校三年學習完成以后，學員就進入地鐵公司，實現就業一個人，脫貧一家。


貴陽市城市軌道交通集團有限公司運營分公司人力資源部經理肖上茵說：“貴陽地鐵也會加入，參與培養，讓他們在畢業的時候就能和企業無縫銜接，形成一個到崗就能用的模式。”


仁懷市通過挖掘本地用工需求，積極與當地企業對接，為畢業生就業提供精準服務。家住仁懷市的畢業生陳宗緒一大早就出了門，這是他被茅臺酒廠招錄入職的第一天。


陳宗緒告訴記者，他剛剛感受了一下工作過程，對這份工作充滿了期待。


貴州爽凈人力資源公司總經理龔宇說：“利用開發的茅臺酒廠生產補員崗位 特別招募全省和仁懷市建檔立卡貧困戶大學生200人，仁懷市社會大學生300人，一共解決500名大學生的就業問題。”


今年以來，仁懷市人社部門與340家本地企業對接用工需求，搜集各類用人信息35000多條，累計為高校畢業生提供非營利性公共管理和社會公益性服務崗位160個，開展各類招聘會29場，提供崗位超過1萬個，成功推薦2000余名大學生就業。